Hybridikoulutuksista opittua

Kymmenet toteutetut hybridikoulutusprojektit viimeisen kahden vuoden aikana ovat olleet innostavia ja tukeneet konseptin jatkuvaa kehittämistä. Muutamia tänä aikana opittuja asioita:

  • Ratkaisumyynnin kehitys on matka
  • Konkreettisista toimenpiteistä päättäminen valmennusten aikana ovat tärkeitä mitattavien tulosten saavuttamiseksi
  • Osallistava myyntikoulutus on erinomainen tapa kasvustrategian viemiseksi käytäntöön ja yhteistyön kehittämiseen
  • Hybridi valmennus on tehokas tapa toteuttaa edellä mainitut

Aki Mäenpää